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Licence professionnelle · Bac + 3

Management des transports et de la distribution

Université de Bordeaux · Académie de Bordeaux · Nouvelle-Aquitaine

Emploi salarié à 18 mois

Non diffusée

Diplômés salariés en France parmi les sortants

Salaire médian à 30 mois

Non diffusée

Net mensuel, équivalent temps plein

Emplois stables

Non diffusée

CDI ou fonctionnaire, parmi les salariés (18 mois)

Sortants observés

19

promotions 2022 et 2023 cumulées · hors poursuites d'études

Insertion professionnelle

Diplômés promotions 2022 et 2023 cumulées, tous régimes · taux d'emploi salarié en France de 6 à 30 mois.

Note du producteur

Moins de 20 sortants donc cumul de 2 promotions. Sur de petits effectifs, quelques personnes suffisent à faire varier fortement un taux.

Aucune valeur publiée pour ce graphique.

Toutes les courbes portent sur la même promotion. Emploi salarié et non salarié ne s'additionnent pas ; l'emploi à l'étranger n'est pas observé. Aucun taux de chômage n'est déduit.

Salaires

Net mensuel en équivalent temps plein, diplômés salariés en France.

Distribution non diffusée par le producteur.

Stabilité de l'emploi

Part de CDI et fonctionnaires parmi les salariés en France (ce n'est pas un taux d'emploi).

  1. À 6 moisNon diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant)
  2. À 12 moisNon diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant)
  3. À 18 moisNon diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant)
  4. À 24 moisNon diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant)
  5. À 30 moisNon diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant)

Métiers visés

Débouchés déclarés par le certificateur dans le répertoire national (RNCP) et métiers du ROME correspondants. Ce sont des débouchés visés, pas les emplois réellement occupés.

Intitulés de postes cités

  • Chargé de gestion de transports
  • Responsable d'organisation des flux de personnes
  • Analyste en transport
  • Gestionnaire de flux de transport
  • Responsable commercial
  • Chargé d’exploitation
  • Chargé d’études et méthodes

Métiers du ROME et marché du travail

N42ROME N4204

Agent / Agente d'exploitation transport routier de personnes

Assistant(e) administratif(ve) transport voyageurs · Dispatcheur du transport / Dispatcheuse du transport · Technicien(ne) exploitation transport routier de pers · Contrôleur(euse) réseau transport routier de personnes · Régulateur(trice) réseau transport routier de personnes · Chef / Cheffe de secteur transport routier de personnes

Personnel d'encadrement du transport routier : 410 demandeurs d'emploi cat. A (2026-09) ▲ +2,5 %

N44ROME N4401

Aiguilleur / Aiguilleure du rail

Chef / Cheffe de gare · Aiguilleur / Aiguilleure du rail · Régulateur / Régulatrice du réseau ferré · Conducteur / Conductrice d'engins ferroviaires · Répartiteur / Répartitrice du réseau ferroviaire · Responsable de circulation du réseau ferroviaire

Personnel sédentaire du transport ferroviaire et réseau filo guidé : 390 demandeurs d'emploi cat. A (2026-09) ▲ +11,4 %

N42ROME N4202

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Responsable de transport de personnes · Responsable d'agence de transport de personnes · Responsable de centre de transport de personnes · Responsable de station de transport de personnes · Responsable d'exploitation transport routier de personnes · Responsable des opérations transport routier de personnes

Personnel d'encadrement du transport routier : 240 demandeurs d'emploi cat. A (2026-09) ▲ +9,1 %

Fiche : RNCP40061 (Management des transports et de la distribution) · correspondance : type+mention_exacte.

Profil des inscrits

Université de Bordeaux · Licence professionnelle · secteur Sciences de gestion (toutes années d'études). Périmètre plus large que la formation.

Inscrits 2024-25

210

▼ -70,7 %

depuis 2017

Femmes · internationaux

56 % · 2 %

Baccalauréat d'origine

Général 47 %Technologique 33 %Professionnel 17 %Autre / dispensé 3 %

Contexte : enquête d'insertion de l'établissement

Bordeaux · Ensemble formations juridiques, économiques et de gestion · diplômés 2020, à 30 mois

  • Taux d'insertion95 %
  • Emplois cadres9 %
  • Cadres ou prof. intermédiaires79 %
  • Emplois stables86 %
  • Temps plein99 %
  • Salaire net médian (temps plein)1 800 €
  • Diplômés boursiers12 %
  • Emploi hors de la région25 %
  • Chômage régional6 %
  • Salaire médian de la région1 860 €

Taux d'insertion de l'enquête : diplômés en emploi parmi ceux présents sur le marché du travail. Définition différente d'InserSup.

Le même diplôme ailleurs en France

Même diplôme national (code SISE) dans d'autres établissements ; promotion de référence propre à chacun. Taux d'emploi salarié à 18 mois.

  1. 1CY Cergy Paris UniversitéÎle-de-France · promotions 2022 et 2023 cumulées91,3 %
  2. 2Université Lumière - Lyon 2Auvergne-Rhône-Alpes · promotion 202186,4 %

Méthode et sources

Définitions
Taux d'emploi non salarié
Part des sortants en emploi non salarié (indépendants, micro-entrepreneurs) parmi l'ensemble des sortants. Dénominateur : Sortants. Poursuivants d'études exclus. Ne doit pas être additionné au taux d'emploi salarié (recouvrements possibles).
Taux d'emploi salarié en France
Part des sortants en emploi salarié en France parmi l'ensemble des sortants (en emploi, en recherche d'emploi ou inactifs) à l'échéance considérée. Dénominateur : Sortants (diplômés ne poursuivant pas d'études). Poursuivants d'études exclus. L'emploi à l'étranger et certains emplois publics ne sont pas observés : ce taux n'est pas un taux d'emploi total.
Part d'emplois stables parmi les salariés en France
Part des sortants en emploi stable (CDI, fonctionnaire) parmi les sortants en emploi salarié en France. Dénominateur : Sortants en emploi salarié en France. Le dénominateur n'est pas l'ensemble des sortants : ce n'est pas un taux d'emploi.
Salaire mensuel net en équivalent temps plein
Quartiles du salaire mensuel NET en équivalent temps plein des sortants en emploi salarié en France. Dénominateur : Sortants en emploi salarié en France. Emplois non salariés et à l'étranger exclus. Salaire net (et non brut), mensuel (et non annuel).
Règles appliquées sur cette fiche
  • Granularité : diplôme (code SISE) × établissement × secteur disciplinaire, telle que publiée par InserSup.
  • Promotion par défaut : la plus récente parmi celles qui publient le plus d'indicateurs (salaires, puis taux d'emploi).
  • Les repères « France entière » et « établissement » sont des agrégats publiés par le producteur pour la même promotion.
  • Non diffusée (secret statistique ou effectif insuffisant) : valeur couverte par le secret statistique, jamais reconstituée.
  • Ces chiffres décrivent une situation observée, pas l'effet propre du diplôme.
Sources (7)

Identifiants : insersup:uai+type+sise+secteur = 0333298F|Licence professionnelle|2400073|39 UAI = 0333298F