Fiche ROME K1410
Directeur régional / Directrice régionale des services pénitentiaires
Le Directeur régional des services pénitentiaires joue un rôle crucial dans la gestion et la supervision des établissements pénitentiaires de sa région. Supervise et coordonne les activités des établissements pénitentiaires dans sa région Assure le respect des normes légales et éthiques au sein des établissements Gère les ressources humaines, financières et matérielles des services pénitentiaires Développe des stratégies pour améliorer la réinsertion sociale des détenus Maintient la sécurité et l'ordre dans les établissements sous sa responsabilité Collabore avec les autorités judiciaires et autres organismes gouvernementaux
Intitulés de postes
0
Appellations du ROME
Diplômes qui y préparent
0
Fiches RNCP des diplômes nationaux
Demandeurs d'emploi du métier (cat. A, —)
—
France entière · évolution sur un an
Salaire médian à 30 mois
—
Aucun diplôme rattaché ne publie de salaire
Intitulés de postes
Appellations officielles rattachées à ce métier.
Donnée non disponible
Demandeurs d'emploi qui recherchent ce métier
Catégorie A, inscrits en fin de mois, France entière, données brutes (France Travail, STMT).
Donnée non disponible
Effectifs arrondis à la dizaine par le producteur ; depuis juillet 2025, le métier recherché d'une partie des nouveaux inscrits est saisi plus tard, ce qui tire les derniers mois vers le bas.
Par région
Demandeurs d'emploi de catégorie A recherchant ce métier, . Évolution sur un an.
Aucune donnée régionale publiée.
Offres et concurrence dans le domaine K14
Conception et mise en oeuvre des politiques publiques
Offres diffusées (2026 T1)
5 850
▼ -17,1 %84 % d'offres durables (CDI, CDD > 6 mois)
Demandeurs pour une offre
1,5
8 600 demandeurs cat. A du domaine fin 2026 T1
Offres diffusées sur le site de France Travail (partenaires compris) pendant le trimestre, rapportées aux demandeurs d'emploi du même domaine en fin de trimestre. C'est un repère de concurrence, pas l'indicateur officiel de tension (qui combine aussi les embauches et la durée des offres). Toutes les offres ne passent pas par France Travail.
Diplômes qui y préparent
Diplômes nationaux dont la fiche RNCP cite ce métier, avec leur salaire médian France entière à 30 mois. Débouché visé, pas emploi observé.
Aucun diplôme national du supérieur rattaché (les titres professionnels et diplômes d'école ne sont pas couverts).
Accès et compétences
Conditions d'accès. Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 complété d'une formation obligatoire de deux ans à l'École Nationale d'Administration Pénitentiaire (ENAP), dont l'accès se fait par concours.
Savoir-faire (38)
- Analyser la qualité d'un service
- Analyser les besoins de formation des agents
- Animer, coordonner une équipe
- Apporter un appui technique au personnel
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer le respect des normes légales et réglementaires
- Concevoir des programmes de développement professionnel
- Convaincre, négocier
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Déléguer, responsabiliser
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Elaborer des plans d'action pour améliorer les services
- Elaborer une stratégie de résolution de problèmes
- Encourager l'innovation au sein des équipes
- Etablir des rapports de gestion financière
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer l'impact des politiques publiques en matière de santé, d'insertion et de développement social
- Evaluer régulièrement les procédures
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Faciliter la communication interne et externe
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Gérer le budget de son unité
- Gérer les relations publiques
- Gérer les ressources humaines
- Mettre en place des indicateurs de performance pour le suivi qualité
- Optimiser les processus de sécurité
- Promouvoir l'éthique professionnelle
- Promouvoir un environnement de travail respectueux et sécuritaire
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Superviser des opérations, des actions
- Superviser la mise en ½uvre des politiques de l'organisation
- Utiliser les outils numériques
- Veiller à l'application des directives gouvernementales
Savoir-être professionnels (3)
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Inspirer, donner du sens
Savoirs (13)
- Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
- Diplôme d'institut d'études politiques
- Gestion de projet
- Gestion des opérations pénitentiaires
- Master droit, économie, gestion mention droit
- Master droit, économie, gestion mention droit français - droits étrangers
- Master mention droit fiscal
- Organisation politique, juridique et administrative française et européenne
- Prévention de la violence
- Règles pénitentiaires européennes
- Réglementation pénitentiaire
- Sécurité des établissements pénitentiaires
- Techniques d'intervention rapide
Source : Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME) (France Travail), v62.