Fiche ROME K1110
Tuteur / Tutrice aux majeurs protégés
Le tuteur aux majeurs protégés veille aux intérêts des personnes vulnérables. Gère les biens et les droits des personnes placées sous tutelle ou curatelle Assure la représentation légale des majeurs protégés dans les actes de la vie civile Élabore un budget prévisionnel et en assure le suivi Rend compte régulièrement au juge des tutelles des gestions effectuées Peut intervenir dans des décisions médicales ou éducatives en collaboration avec d'autres professionnels Soutient les majeurs protégés dans la réalisation de leurs projets de vie
Intitulés de postes
0
Appellations du ROME
Diplômes qui y préparent
0
Fiches RNCP des diplômes nationaux
Demandeurs d'emploi du domaine (2026-T3)
8 800
▼ -5,4 %Accompagnement de la personne
Salaire médian à 30 mois
—
Aucun diplôme rattaché ne publie de salaire
Intitulés de postes
Appellations officielles rattachées à ce métier.
Donnée non disponible
Demandeurs d'emploi du domaine
Accompagnement de la personne · France métropolitaine, données brutes trimestrielles.
Personnes qui recherchent un emploi dans ce domaine de métiers, tous niveaux de diplôme. Détail du domaine
Diplômes qui y préparent
Diplômes nationaux dont la fiche RNCP cite ce métier, avec leur salaire médian France entière à 30 mois. Débouché visé, pas emploi observé.
Aucun diplôme national du supérieur rattaché (les titres professionnels et diplômes d'école ne sont pas couverts).
Accès et compétences
Conditions d'accès. Ce métier est accessible avec un Diplôme d'État de conseiller en économie sociale familiale ou un diplôme allant du niveau Bac+3 à Bac+5 en droit pour des fonctions plus spécialisées.
Savoir-faire (21)
- Anticiper les risques financiers, sociaux ou juridiques pour sécuriser le parcours de la personne protégée
- Appliquer les mesures de protection juridique conformément aux décisions judiciaires
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer la liaison avec les services sociaux
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
- Evaluer la situation personnelle, sociale et financière des personnes protégées
- Evaluer les besoins spécifiques d'une personne
- Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches
- Gérer les ressources financières, patrimoniales et administratives des majeurs protégés
- Mener des enquêtes sociales sur requête judiciaire
- Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
- Protéger des personnes et des biens
- Protéger les intérêts et les droits des personnes vulnérables dans le respect du cadre juridique
- Rendre compte de la gestion auprès des autorités judiciaires et administratives
- Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Soutenir les personnes dans la gestion de leur budget
- Soutenir émotionnellement les individus en difficulté
- Suivre l'évolution de la situation des individus
Savoir-être professionnels (3)
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Savoirs (11)
- Bureautique et outils collaboratifs
- Dispositifs de curatelle
- Dispositifs de tutelle
- Droit civil
- Gestion financière
- Législation sociale
- Mesures de protection judiciaire
- Psychologie comportementale
- Techniques d'entretien individuel
- Techniques d'identification des besoins de la personne accompagnée
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
Source : Répertoire opérationnel des métiers et des emplois (ROME) (France Travail), v62.